助成金コンサルタント

Consultant

経営課題を解消を目的とした公的な制度として、厚生労働省より助成金が毎年度発表されています。

助成金の申請にあたっては、その前提として、申請者に対し正しい労務管理(法令順守)が求められます。
しかしながら、要件が複雑で理解しにくい側面があるのも事実です。

弊社では助成金の申請ルールに基づき、正しい助成金申請のあり方をご提示し、御社の現状の実務を適正化する労務管理を適切に
ご指導します。