サービス新

 

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社長に情報提供 セミナー 社長が悩まない賃金設計 社長が納得の退職金設計
   
社長の社員育成 人事制度 社長を守る 行政調査対応 社長に還元 助成金申請

サービスと報酬

顧問契約

 

<ご契約パターン>

①アドバイザリー顧問~相談月額

会社の規模に関係なく、

月1時間程度のご相談やアドバイス、

法改正情報や各種書式をご提供(訪問なし)

20,000円

 

②保険手続きパック~相談/保険手続月額

アドバイザリー顧問に加え、

社員の、入退社手続き等の

保険手続きを被保険者数に応じて

毎月一定額にてご提供

20,000円

1,000円×

被保険者数

 

③給与計算パック~相談/給与計算月額

アドバイザリー顧問に加え、

社員やパート・アルバイトの

給与計算を人数に応じて

毎月一定額にてご提供

*賞与・年末調整は別途

20,000円

2,000円×

被保険者数

 

④トータルパック~相談/保険手続/給与計算

アドバイザリー顧問に社会保険手続きと給与計算を加えたトータルサポート

月額

35,000円

+ 

3,000円×

従業員数

(役員・代表者含む)

 

⑤創業支援パック~相談/保険手続/給与計算

代表者や役員、パート・アルバイトを含んだ人数が

3名以下かつ創業から1年以内の事業所様限定!!

*新規適用手続きは別途 各20,000円

*賞与・年末調整は別途

相談

 +

保険 

+ 

 給与

= 

月 19,800円

4名以上は、1名あたり3,000円追加

(2年目以降も料金は同額!) 

 

<顧問契約に含まれる業務と含まれない業務>

 

サービス内容

アドバイザリー

顧問

保険手続き

パック

給与計算

パック

トータルパック

(創業サポート)

助成金情報・法改正情報の提供
労務関係書式・ひな形の提供
労務管理の相談・アドバイス(月1時間程度)
税理士・弁護士等他士業、各種専門家の無料紹介 ○ ○ ○

 社会保険の資格取得・喪失手続き

(被扶養者分も含む)

 - ○ - ○
 雇用保険の資格取得・喪失手続き - ○ - ○

 労働保険の年度更新手続き

(概算保険料・確定保険業)

 - ○ - ○
 社会保険の算定基礎届 - ○ - ○
 報酬月額変更届(随時改定)の作成と提出 - ○ - ○
 賞与支払届の作成と提出 - ○ - ○

 健康保険の給付の手続き

(傷病手当金・出産手当金・出産育児一時金等)

 - ○ - ○

 雇用保険の給付の手続き

(育児休業給付・高年齢雇用継続給付等)

 - ○ - ○
 労災保険の給付の手続き(休業補償・障害補償年金等) - ○ - ○
 36協定届の作成と提出10,000円  ○10,000円  ○
変形労働時間制の協定・協定届の作成と提出15,000円10,000円15,000円10,000円
月次給与計算・明細書の発行・退職者の源泉徴収票の発行 - - ○ ○
賞与計算・明細書の発行 - -基本料10,000円+2,000円/人
年末調整 - -基本料10,000円+2,500円/人
労働保険・社会保険の新規適用手続き 労働保険 20,000円(建設業は30,000円)社会保険 20,000円
労働保険調査・社会保険調査労働保険調査 50,000円~・社会保険調査 30,000円~
就業規則、その他規程の作成、見直しの業務就業規則 200,000円~・付属規程 50,000円~
就業規則等の労働基準監督署への届出15,000円
 助成金の申請と提出代行

助成金受給額の15%

(計画書が必要な場合のみ着手金別途)

 求人票登録・求人募集手続き求人登録 10,000円・求人票作成 1件 5,000円
従業員の方の各種年金の相談1時間あたり 10,000円
人事評価制度・賃金制度の設計や構築、運用別途お見積り
その他、特別な必要がある案件別途お見積り

*上記金額は税抜価格です。
*上記に記載のない業務は別途、当法人の顧問先様用報酬規程によります。
*顧問契約のないお客様は別途、当法人のスポット契約報酬規程によります。